S4.4.11

Anasayfa » S4.4.11

SAMSUN ÜNİVERSİTESİ SÜREÇ KARTI	Doküman No	S4.4.11
	Yayın Tarihi	18.05.2021
	Revizyon No	00
	Revizyon Tarihi
	Sayfa No	1

Ana Süreç	İdari ve Destek Süreci
Süreç Adı	Personel (İnsan Kaynakları) Süreci
Alt Süreç	Kurum Dışı Naklen Atama Alt Süreci
Süreç Sorumlusu	Personel Daire Başkanlığı
Sürecin Uygulayıcıları	Personel Daire Başkanlığı Çalışanları
Sürecin Kapsamı ve Amacı	Kurum Dışı Naklen Atama İşleminin tüm adımlarını kapsar. Bu sürecin amacı Kurum Dışı Naklen Atama İşleminin tüm adımlarının standart formatta ve uygulamada yapılmasıdır.
Sürecin Girdileri	Başvuru Dilekçesi
Sürecin Kaynakları	Personel, 657 sayılı Kanun, basılı ya da elektronik ortamda hazırlanan bilgi kaynakları, teknolojik donanım/internet, ofis gereçleri/kırtasiye malzemeleri, arşiv belgeleri
Sürecin Faaliyetleri	-Üniversitemize naklen atanmak isteyen kişi dilekçesi ile birlikte başvuru yapar. -Talebin uygun görülmesi durumunda kişinin kurumuna muvafakat yazısı yazılır. -Muvafakat olumlu ise atama onayı hazırlanarak Rektörlük Makamına sunulur. -Atama onayı kişinin naklen geldiği kuruma gönderilir. Kurumdan personel nakil bildirimi ve özlük dosyasının gönderilmesi istenir. -Kişi ilişik kesme işlemi yapıp göreve başladığı takdirde atamanın yapıldığı birim tarafından göreve başlama evrakları ve SGK İşe Giriş Bildirgesi ile birlikte göreve başlama tarihi Rektörlüğün ilgili birimlerine bildirilir.
Sürecin Çıktıları/ Kayıt Ortamı	Personelin göreve başlaması/özlük dosyası, Personel Otomasyonu, e-uygulama, e-bütçe, HİTAP ve YÖK İnsan Gücü Planlama Sistemi
Sürecin İzleme Kriterleri	Sürecin tamamlanması
Sürecin Müşterisi	Personel
Sürecin Tedarikçisi	Personel Daire Başkanlığı
Etkileşimli Süreçler	Önceki Süreç : İdari ve Destek Süreci
Etkileşimli Süreçler	Sonraki Süreç : İdari ve Destek Süreci

Hazırlayan	Onaylayan	Yürürlük Onayı
Ruhi KIRSÜLEYMANOĞLU (Şef)	Cengiz ÇELİK (Daire Başkanı)	Kalite Koordinatörlüğü