SAMSUN ÜNİVERSİTESİ SÜREÇ KARTI |
Doküman No | S4.4.25 | |
Yayın Tarihi | 18.05.2021 | ||
Revizyon No | 00 | ||
Revizyon Tarihi | |||
Sayfa No | 1 |
Ana Süreç | İdari ve Destek Süreci |
Süreç Adı | Personel (İnsan Kaynakları) Süreci |
Alt Süreç | 2547 sayılı Kanun’un 40/d Maddesi Uyarınca Ders Görevlendirilmesi Alt Süreci |
Süreç Sorumlusu | Personel Daire Başkanlığı |
Sürecin Uygulayıcıları | Personel Daire Başkanlığı Çalışanları |
Sürecin Kapsamı ve Amacı | Bu süreç 2547 sayılı Kanun’un 40/d maddesi ile ilgili tüm süreçleri kapsar. Bu süreç 2547 sayılı Kanun’un 40/d Maddesi kapsamında yapılan görevlendirmeler için her bir adımın sorumlusunu ve çıktısını da içeren standart bir yöntem belirlemeyi amaçlamaktadır. |
Sürecin Girdileri | – Görevlendirme talep yazısı |
Sürecin Kaynakları | – 2547 S.K. – EBYS – Basılı ya da elektronik ortamda hazırlanan bilgi kaynakları – Teknolojik donanım/internet – Ofis gereçleri/kırtasiye malzemeleri – Arşiv belgeleri |
Sürecin Faaliyetleri | -İlgili birim, yönetim kurulu kararı ile üniversitemizde görevli öğretim elemanları tarafından karşılanamayan dersleri vermek üzere diğer üniversitelerden öğretim elemanı görevlendirme talebini Rektörlüğe bildirir. -Talep üst yazı ile ilgili üniversiteye bildirilir. -Uygun görülmesi halinde ilgili birime bildirilir ve kişi göreve başlatılır. -Personel Otomasyon Sistemi girişleri yapılır ve evraklar arşivlenir. |
Sürecin Çıktıları/ Kayıt Ortamı | Öğretim elemanı ihtiyacının karşılanması/Arşiv dosyası, EBYS, Personel Otomasyon Sistemi |
Sürecin İzleme Kriterleri | Görevlendirmenin sonuçlanması |
Sürecin Müşterisi | Personel, ilgili birim |
Sürecin Tedarikçisi: | Samsun Üniversitesi |
Etkileşimli Süreçler |
Önceki Süreç : |
Sonraki Süreç : S1.2.24 Öğrenci Bilgi Yönetim Sistemi Yöneticiliği Yetki Tanımlama İşlemleri |
Hazırlayan | Onaylayan | Yürürlük Onayı |
Ruhi KIRSÜLEYMANOĞLU (Şef) | Cengiz ÇELİK (Daire Başkanı) | Kalite Koordinatörlüğü |